Last Modified 03-12-2008 10.16

News Tags

DİSK ILO Heyetinden Çekiliyor!

Hükümetin Sendikalar Kanunu ile Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu'na ilişkin değişiklik önerilerini ILO normlarına uygun bulmayan DİSK, ILO heyetinden çekilme kararı aldı.

BİA Haber Merkezi - Ankara

05-06-2008

Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) heyetinden çekilme kararı aldığını duyurdu.

Genel Başkan Süleyman Çelebi tarafından yapılan yazılı açıklamada, 2821 ve 2822 sayılı yasalarda değişiklik öngören kanun teklifinin, işçi ve işveren konfederasyonlarının hükümetle yaptığı görüşmeler neticesinde ortaya çıkan metinden farklı olduğu ve planlanan iyileştirmelerden geri adım atıldığı savunuluyor.

Açıklamada, meclis komisyonundaki tartışmalar sonucunda nihai şeklini alan kanun teklifinin ILO normlarına uygun olmadığı, Türkiyeli emekçilerin antidemokratik, özgürlükleri sınırlayan ve sendikal hakların kullanımını neredeyse olanaksızlaştıran yasalarla  baş başa bırakıldığı ileri sürülüyor. 

Antidemokratik düzenlemeler 

Teklif başlıca şu noktalarda eleştiriliyor:

  • Uluslararası sözleşmelerin uygulanması ile ilgili Anayasa'nın 90. maddesi göz ardı ediliyor, çeşitli toplumsal kesimlerin sendikal örgütlenmesine olanak tanınmıyor.
  • Belge eksikliği nedeniyle sendika kapatılması öngörülüyor.
  • İşçinin üyelik iradesini ortaya koyması ile ilgili her durum kuşkuyla denetleniyor.
  • İşsiz kalan işçinin sendikal üyeliğinin bir yıl içinde düşmesi yasa hükmü haline getiriliyor.
  • Sendikaların iç işleyişlerini ve faaliyetlerini ayrıntılı olarak belirleme alışkanlığı sürdürülüyor.
  • Sendikaların radyo ve televizyon kurma yasağı devam ettiriliyor.
  • ILO ölçütlerine aykırı baraj örtülü hale getiriliyor, çifte baraj ve yüksek işletme barajı korunuyor.
  • Toplu iş sözleşmesi düzeyleri için açılımlar öngörülmüyor.
  • Yetki uyuşmazlıklarına çözüm getirilmiyor.
  • Bütün grev engelleri ve yasakları korunuyor.
  • Zorunlu tahkimden vazgeçilmiyor.

ILO

1919'da kurulan ILO, sözleşmeler ve tavsiye kararları vasıtasıyla çalışma hayatına ilişkin temel haklar, örgütlenme özgürlüğü, toplu pazarlık, zorla çalıştırmanın engellenmesi, fırsat ve muamele eşitliği gibi çalışmaya ilişkin tüm konularda uluslararası çalışma standartları oluşturan bir Birleşmiş Milletler (BM) ihtisas kuruluşudur.

Yönetim kurullarına işçi ve işveren temsilcilerinin hükümetlerle eşit olarak katıldığı üçlü bir yapısı vardır. (KM/EZÖ).

Home Page | Documents | About Us | Links | Çocuk Sitesi | BİAMag | Kadının Penceresi | News in English

This website is published within the framework of "Journalism for Rights, Rights for Journalists" -dubbed as BİA3 - project implemented by the IPS Communication Foundation with the financial assistance of the Swedish International development Agency (SIDA). International Freedom of Expression eXchange (IFEX) has also contributed to the website's upgrading costs. The contents of this website are the sole responsibility of IPS Communication Foundation and under no circumstances be regarded as reflecting the position of the EU and SIDA and IFEX.